Kariyer
İşletmelerin arkasındaki sistemi kuruyoruz. Bunun için gören insanlara ve kuran insanlara ihtiyacımız var.
creaDIG, dijital işletmeler için bir sistem evi. Bu sayfa neyin üzerinde çalıştığımızı, bu sistemin hangi iki tür insana ihtiyaç duyduğunu ve onlarla nasıl tanıştığımızı anlatıyor.
Şu anda açık pozisyon yok. İnsanları ihtiyaç duymadan önce tanıyoruz.
İki yolu inceleBölüm 1 · Sistem
Web siteleri değil. Sonrasında farklı işleyen işletmeler.
Bir işletmeye WhatsApp'tan talep gelir. Biri bunu tabloya yazar. Teklif Word'de doğar, takip akılda kalır, durum koridordaki bir konuşmada. Bunların hiçbiri görünmez — bir şey kaybolana kadar. Bu görünmeyen yarı bizim işimiz.
Başlangıç
İşin kâğıtlara, tablolara ve birbirinden habersiz üç programa bağlı olduğu bir işletme.
Anlamak
Gerçekte ne olduğunu görmek. Varsayım gerçeğe dönüşene ya da düşene kadar sormak.
Kurmak
Marka, görünüm, yazılım, otomasyon — akışın seslenmeden yürümesi için gereken ne varsa.
İşletmek
Teslim edip kaybolmuyoruz. İşleyişte fark edilen şey yöntemi değiştirir.
Beş katmanda kuruluyor — her biri hem bir hizmet hem bir görev
- Identity
- Digital
- Operations
- Automation
- Intelligence · meAI
Bölüm 2 · Senin yerin
İki yol. Aynı işletme, ona farklı bir bakış.
İkisi de aynı sistem üzerinde çalışıyor. Fark, kişinin sisteme nereden girdiğinde — işletmenin okunduğu önde mi, yoksa bunun kurulmuş bir şeye dönüştüğü yerde mi.
DACH İş Geliştirme
Bir işletmeye bakıp nerede takıldığını görür — ve bunu iddia etmek yerine doğrular.
- Almanca
Ürün & Sistemler
Sistemi kurar — ve işleyişte ayakta kalmasının sorumluluğunu üstlenir.
- Türkçe · İngilizce
- Ürün · Engineering · Tasarım · Otomasyon · Yapay zekâ
Bölüm 3 · Tanışma
Nerede bulunduğunuzu değil, ne yaptığınızı okuruz.
CV yok, ön yazı yok, not dökümü yok. Dört adım; her birinden sonra nerede durduğunuzu bilirsiniz.
- 01GöstermekKısa bir form ve yaptığınız bir şeye bağlantı — depo, portfolyo, çalışan bir ürün, bir kayıt.
- 02KonuşmakYaptığınız bir iş üzerine konuşuruz. Payınız neydi, ne bozuldu, sonrasında neyi değiştirdiniz.
- 03DenemekYola uygun, küçük ve sınırlı bir düşünme görevi. Kısa, asla gerçek müşteri işi değil — ve yapay zekâyı kullanabilirsiniz.
- 04KararBirlikte; gerekçesi olan bir geri bildirimle — uymadığında da.
Bu sırada geçerli üç kural
Varsayım değil kanıt
Arkasından nasıl öğrenileceği geliyorsa, „henüz bilmiyorum“ tam bir cevaptır. Belirsizliği kesinliğe çevirmeyiz.
Bedava iş yok
Görev asla gerçek bir müşteri projesi değildir. Bir hafta sonunu alıyorsa yanlış kurulmuştur.
Yargıyla yapay zekâ
Hızlandırdığı yerde yapay zekâyı kullanın. Onun ne yaptığını, sizin ne yaptığınızı ve sonucu neye göre denetlediğinizi söyleyin.
Kamera, ışık, mekân, kıyafet, aksan ve kurgu değerlendirilmez. Sunuma değil düşünceye bakarız.
Bölüm 4 · Durum
Bugün ne yapabilirsiniz.
İki yol da bugün ilan edilmiş bir pozisyon değil. Zamanı geldiğinde birlikte çalışmak istediğimiz insanlarla şimdiden tanışıyoruz — görüşme var, taahhüt yok. Kendini tanıtan bir cevap alır.
İlan edilmiş pozisyon yok. İnsanları ihtiyaç duymadan önce tanıyoruz — görüşme var, taahhüt yok.
Kendini tanıtSık sorulan sorular
- Bu açık bir pozisyon mu?
- Hayır. İki yol da yetenek havuzunda. Taahhüt ancak bir pozisyon gerçekten onaylandığında doğabilir.
- Almanca gerekli mi?
- İş geliştirme için evet — işletmelerle görüşmeler Almanca yapılıyor. Ürün & Sistemler için gerekmiyor. Ölçtüğümüz şey görüşme yürütebilmeniz; köken, pasaport ya da aksan değil.
- Öğrenci ya da yeni mezun olarak başvurabilir miyim?
- Evet. Çalışan bir dönem projesi, bir nottan fazlasını söyler. Ne yaptığınıza bakarız.
- Verilerime ne oluyor?
- Henüz bir başvuru sistemimiz yok. Bilgilerinizi formun sonunda derleyip kendiniz iletiyorsunuz — satış kayıtlarına ait değiller.